Empresa líder en su rubro encuentra en búsqueda de un Analista de Atracción de Talento altamente motivado para unirse a nuestro equipo y contribuir al crecimiento de nuestra organización.
Responsabilidades:
• Desarrollar y publicar anuncios de empleo en diversas plataformas.
• Realizar la búsqueda activa de candidatos a través de redes sociales, bases de datos y otros canales.
• Llevar a cabo entrevistas iniciales y evaluaciones de candidatos.
• Colaborar con los gerentes de contratación para definir perfiles y requisitos de los puestos.
• Mantener actualizada la base de datos de candidatos y gestionar la comunicación con ellos.
• Proporcionar informes sobre el proceso de reclutamiento y selección.
Requisitos:
• Título universitario de Psicología, idealmente con especialidad en psicología organizacional
• Experiencia previa en reclutamiento y selección máxima de 1 año
• Conocimientos en técnicas de entrevistas y evaluación de competencias.
• Habilidades de comunicación y trabajo en equipo.
• Dominio de herramientas digitales y software de reclutamiento.
• Deseable experiencia en Comunicaciones Internas
Área: Otra Área
Jornada: Mixta (Teletrabajo + Presencial)
Experiencia: Desde 2 años
Estudios: Universitaria (Graduado)
Carreras: Psicología
Vacantes: 1
Postulación hasta: 2026-12-04
Preguntas del formulario de postulación:
- Indique expectativa de renta líquida mensual
- Indique años de experiencia en el cargo
- Disponibilidad para trabajar en Lampa, ruta 5 norte altura la montaña (Híbrido)
- Tienes experiencia en Comunicaciones Internas?