Asistente de Reclutamiento y Selección Operaciones Importante empresa de alcance nacional se encuentra en búsqueda de un(a) Asistente de Reclutamiento y Selección Operaciones para integrarse a su equipo de Gestión de Personas, desempeñando funciones en distintas oficinas ubicadas dentro de la Región Metropolitana. Buscamos una persona organizada, proactiva y con orientación al servicio, que contribuya a la ejecución eficiente de los procesos de reclutamiento y selección, apoyando la cobertura oportuna de vacantes y las necesidades de dotación de las distintas áreas operativas. Principales funciones • Apoyar los procesos de reclutamiento y selección de personal para cargos operativos. • Publicar ofertas laborales, realizar filtros curriculares y apoyar la búsqueda de candidatos. • Coordinar y realizar entrevistas laborales, asegurando el seguimiento oportuno de los postulantes. • Apoyar la coordinación de requerimientos de personal con las distintas áreas operativas. • Mantener actualizada la información de candidatos y procesos de selección, elaborando reportes de seguimiento. • Apoyar la gestión administrativa y documental asociada al ingreso de nuevos colaboradores. • Brindar apoyo administrativo en los procesos del área de Capacitación, incluyendo coordinación de actividades, gestión documental y seguimiento de cursos. (En caso de requerirlo) Requisitos • Estudios en Ingeniería en Recursos Humanos, Administración de Empresas o carreras similares. • Experiencia mínima de 1 año en reclutamiento y selección de personal, idealmente de cargos operativos, incluyendo publicación de ofertas laborales, filtro curricular y coordinación de entrevistas. • Disponibilidad para trabajar en distintas oficinas dentro de la Región Metropolitana. Requisitos: • Estudios en Ingeniería en Recursos Humanos, Administración de Empresas o carreras similares. • Experiencia mínima de 1 año en reclutamiento y selección de personal, idealmente de cargos operativos, incluyendo publicación de ofertas laborales, filtro curricular y coordinación de entrevistas. • Disponibilidad para trabajar en distintas oficinas dentro de la Región Metropolitana. Área: Otra Área Jornada: Jornada Completa Experiencia: Desde 2 años Estudios: Técnico profesional superior (Graduado) Carreras: Administración de Empresas e Ing. Asociadas, Ingeniería de Ejecución en Administración, Ingeniería en Administración Industrial, Técnico en Administración de Recursos Humanos y Personal, Ingenieria en RRHH, Ingeniería Ejecución Administración de Empresas, Técnico en Administración de Empresas, Ingeniería en Administración de Empresas, Ingeniería en Recursos Humanos Vacantes: 1 Postulación hasta: 2026-11-12 Preguntas del formulario de postulación: - Comenta brevemente tu experiencia en procesos de reclutamiento y selección, especialmente en cargos operativos. - Indica tu expectativa de renta - ¿Cuentas con disponibilidad para trabajar presencialmente en distintas oficinas dentro de la Región Metropolitana?