Empresa del rubro de soluciones modulares industrializadas, ubicada en la comuna de Colina, se encuentra en búsqueda de un/a Product Manager VAPS, quien será responsable de gestionar y desarrollar el portafolio de productos complementarios a las soluciones modulares, impulsando su venta y arriendo, disponibilidad y rentabilidad.
Funciones:
• Gestionar el portafolio de productos y servicios, asegurando su calidad, disponibilidad y rentabilidad.
• Analizar ventas, arriendos, rotación de inventario y desempeño de los productos, proponiendo acciones para optimizar sus resultados.
• Identificar oportunidades de mercado y evaluar la viabilidad técnica y económica de nuevos productos y servicios.
• Desarrollar estrategias de precios, campañas e iniciativas comerciales en coordinación con los equipos de ventas y marketing.
• Coordinar con sucursales y bodegas la revisión de existencias y movilización del inventario disponible.
• Gestionar relaciones con proveedores y realizar visitas a sucursales para dar seguimiento al portafolio y coordinar acciones comerciales.
Formación y experiencia:
• Título universitario de Ingeniería Comercial, Ingeniería Civil Industrial o carrera afín.
• Al menos tres años de experiencia en gestión de productos, desarrollo de negocios, análisis de mercado o marketing, contando con experiencia previa como Product Manager.
• Conocimientos en gestión de portafolios, análisis de rentabilidad, desempeño comercial y estudios de mercado.
• Manejo de herramientas de control de gestión comercial y software de gestión de productos y proyectos.
• Inglés nivel intermedio.
• Deseable experiencia en empresas con sucursales, sectores industriales, construcción o arriendo de activos y maquinaria.
• Disponibilidad para viajar a regiones y realizar visitas a sucursales y bodegas.
• Deseable licencia de conducir clase B.
A considerar:
• Trabajo presencial en oficinas ubicadas en la comuna de Colina, con visitas a sucursales y bodegas.
• Horario: lunes de 8:30 a 17:00 hrs.; martes a jueves de 8:30 a 18:00 hrs.; viernes de 8:30 a 16:00 hrs.
• Viajes a regiones según necesidades del negocio, con una frecuencia referencial de cinco a diez viajes por semestre. Gastos de traslado, alojamiento y alimentación cubiertos por la empresa.
• Beneficios: seguro complementario gratuito, aguinaldos y cajas de alimentos en Fiestas Patrias y Navidad, curso de inglés gratuito y alternativas de formación.
• Buses de acercamiento desde Metro Escuela Militar, Los Héroes y Conchalí.
• Contrato inicial directo a plazo fijo por tres meses, posteriormente indefinido. Para personas que se encuentren trabajando, se contempla contrato indefinido desde el ingreso.
En HR Burô estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades laborales, sin distinción de género, orientación sexual, discapacidad, nacionalidad, raza, religión o edad. Creemos en la diversidad y la inclusión como pilares fundamentales para el éxito profesional y personal.