Asistente de Recursos Humanos Multi-RUT — Softland Estamos en búsqueda de dos Asistentes de Recursos Humanos para una empresa de servicios contables y externalización de procesos, que deberán gestionar los procesos de administración de personal y remuneraciones de una cartera de clientes bajo modalidad Multi-RUT. Buscamos personas con experiencia en consultoras o empresas contables, manejo de Softland y conocimientos sólidos de legislación laboral chilena. Principales funciones Administrar contratos, carpetas y fichas del personal de distintas empresas, manteniendo la información actualizada y organizada por cada RUT. Ingresar y actualizar los datos de los trabajadores en los módulos de Remuneraciones y Personal de Softland. Procesar las variables mensuales de remuneraciones: horas extras, bonos, gratificaciones, licencias médicas, asignaciones y descuentos. Calcular, revisar y emitir liquidaciones de sueldo, gestionando su firma. Confeccionar contratos, anexos, cartas de amonestación y documentación de término de la relación laboral. Calcular y procesar finiquitos, gestionando su carga en el portal de la Dirección del Trabajo. Declarar y gestionar el pago de cotizaciones previsionales a través de Previred para las distintas empresas asignadas. Tramitar licencias médicas electrónicas mediante plataformas como Medipass o I-Med. Centralizar y revisar los registros de asistencia proporcionados por cada cliente. Gestionar y controlar vacaciones, feriado legal y proporcional. Preparar y presentar documentación requerida en fiscalizaciones laborales. Mantener comunicación con los clientes para recopilar antecedentes y resolver requerimientos de administración de personal. Requisitos Título técnico o profesional en Recursos Humanos, Contabilidad General, Contador Auditor o carrera afín. Al menos 2 a 3 años de experiencia en administración de personal y remuneraciones. Experiencia en consultoras o empresas contables, gestionando una cartera de clientes bajo modalidad Multi-RUT. Manejo intermedio o avanzado de Softland, específicamente en los módulos de Remuneraciones, Personal o Recursos Humanos. Conocimientos sólidos de legislación laboral y previsional chilena, cálculo de finiquitos e indemnizaciones. Manejo de Mi DT, Previred y plataformas de licencias médicas electrónicas. Excel intermedio, incluyendo tablas dinámicas y fórmulas para cruces y revisión de información. Competencias valoradas Organización, atención al detalle, cumplimiento de plazos, capacidad para gestionar procesos simultáneos, orientación al cliente y manejo confidencial de la información. Renta ofrecida Renta mensual líquida entre $800.000 y $1.000.000 durante los primeros tres meses, según experiencia y conocimientos. Posteriormente, se realizará una evaluación de desempeño, con posibilidad de ajuste de renta hasta $1.200.000 líquidos mensuales. Si cuentas con experiencia en remuneraciones Multi-RUT y manejo de Softland, te invitamos a postular. Jornada: FULL_TIME Postulación hasta: 2026-12-27